Técnico Superior en Administración y Finanzas + Técnico Superior en Asistencia a la Dirección

Este ciclo de doble titulación se imparte en 3 cursos:

Técnico Superior en Administración y Finanzas:

PRIMERO

SEGUNDO

TERCERO

Gestión de la documentación jurídica y empresarial. 

Gestión de recursos humanos.

Protocolo empresarial

Recursos humanos y responsabilidad corporativa.

Gestión financiera.

Organización de eventos empresariales

Ofimática y proceso de la información.

Contabilidad y fiscalidad. 

Gestión avanzada de la información

Proceso integral de la actividad comercial.

Gestión logística y comercial.

Segunda lengua (Francés)

Comunicación y atención al cliente.

Simulación empresarial.

Proyecto de asistencia a la dirección

Inglés.

Proyecto de administración y finanzas.

Formación en centros de Trabajo

Formación y orientación laboral.

Formación en Centros de Trabajo - FCT




Competencias: (Técnico Superior en Administración y Finanzas)


Las competencias profesionales del título, de acuerdo con el Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales, son las siguientes:


a) Cualificación Profesional: Administración de recursos humanos, que comprende las siguientes unidades de competencia.

  • Realizar la gestión y control administrativo de recursos humanos.
  • Realizar el apoyo administrativo a las tareas de selección, formación y desarrollo de recursos humanos.
  • Administrar los sistemas de información y archivo en soporte convencional e informático.
  • Manejar aplicaciones ofimáticas en la gestión de la información y la documentación.

b) Cualificación Profesional: Gestión financiera, que comprende las siguientes unidades de competencia:

  • Determinar las necesidades financieras de la empresa.
  • Gestionar la información y contratación de los recursos financieros.
  • Gestionar y controlar la tesorería y su presupuesto.
  • Manejar aplicaciones ofimáticas en la gestión de la información y la documentación.

c) Cualificación Profesional: Asistencia documental y de gestión en despachos y oficinas, que comprende las siguientes unidades de competencia:

  • Administrar y gestionar con autonomía las comunicaciones de la dirección.
  • Elaborar documentación y presentaciones profesionales en distintos formatos.
  • Administrar los sistemas de información y archivo en soporte convencional e informático.
  • Preparar y presentar expedientes y documentación jurídica y empresarial ante Organismos y Administraciones Públicas.
  • Efectuar las actividades de apoyo administrativo de Recursos Humanos.
  • Realizar las gestiones administrativas de tesorería.

c) Cualificación profesional incompleta: Gestión contable y de auditoría a la que corresponde la competencia:

  • Realizar la gestión contable y fiscal.



Puestos de Trabajo:

- Administrativo de oficina.
- Administrativo comercial.
- Administrativo financiero.
- Administrativo contable.
- Administrativo de logística.
- Administrativo de banca y de seguros.
- Administrativo de recursos humanos.
- Administrativo de la Administración pública.
- Administrativo de asesorías jurídicas, contables, laborales, fiscales o gestorías.
- Técnico en gestión de cobros.
- Responsable de atención al cliente.

Técnico Superior en Asistencia a la Dirección:


Competencias:


Las competencias profesionales del título, de acuerdo con el Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales, son las siguientes:


a) Cualificación profesional: Asistencia documental y de gestión en despachos y oficinas, que comprende las siguientes unidades de competencia:

  • Administrar y gestionar con autonomía las comunicaciones de la dirección.
  • Elaborar documentación y presentaciones profesionales en distintos formatos.
  • Administrar los sistemas de información y archivo en soporte convencional e informático.
  • Preparar y presentar expedientes y documentación jurídica y empresarial ante Organismos y Administraciones Públicas.
  • Efectuar las actividades de apoyo administrativo de Recursos Humanos.
  • Realizar las gestiones administrativas de tesorería.


b) Cualificación profesional: Asistencia a la dirección, que comprende las siguientes unidades de competencia:

  • Administrar y gestionar con autonomía las comunicaciones de la dirección.
  • Gestionar de forma proactiva actividades de asistencia a la dirección en materia de organización.
  • Elaborar documentación y presentaciones profesionales en distintos formatos.
  • Comunicarse en inglés, con un nivel de usuario competente, en las actividades de asistencia a la dirección.
  • Comunicarse en una lengua extranjera distinta del inglés, con un nivel de usuario independiente, en las actividades de asistencia a la dirección.


c) Cualificación profesional incompleta: Administración de recursos humanos, a la que corresponden las competencias:

  • Manejar aplicaciones ofimáticas en la gestión de la información y la documentación.
  • Realizar el apoyo administrativo a las tareas de selección, formación y desarrollo de recursos humanos.


d) Cualificación profesional incompleta: Gestión financiera, a la que corresponde la competencia:

  • Gestionar y controlar la tesorería y su presupuesto.

Puestos de Trabajo:

- Asistente a la dirección.
- Asistente personal.
- Secretario/a de dirección.
- Asistente de despachos y oficinas.
- Asistente jurídico.
- Asistente en departamentos de Recursos Humanos.
- Administrativos en las Administraciones y Organismos Públicos.